Verzegeltool
Raadpleeg onze online tool voor het correct verzegelen van containers en opleggers.
FreightInsight 2.0
Verbeterde versie met extra toegang tot verzenddocumenten, personaliseerbare data-inzichten, een gedetailleerde tijdlijn én transportnotificaties.
FreightInsight
Volg de actuele status van uw ladingen, de verwachte aankomsttijd en meer via FreightInsight.
Charterportal
Het charterportal biedt vervoerspartners toegang tot onder meer planning, werkinstructies, orders en feedback.
Online Academy
Blijf op de hoogte van de laatste procedures en e-learnings via onze online Academy.
Citrix login
Medewerkers kunnen inloggen via een remote Citrix-login. Vraag deze aan bij de ICT Servicedesk.
De werving voor het nieuwe International Management Traineeship van Van den Bosch is gestart. Het traineeship is speciaal ontwikkeld voor talenten die de ambitie hebben om als leidinggevende aan de slag te gaan. Zowel op het hoofdkantoor in Erp als bij een van de internationale vestigingen. Het traineeship gaat in september 2023 van start.
Door de groei die Van den Bosch de afgelopen jaren heeft doorgemaakt, en de komende jaren gaat maken, ontstaat er een steeds grotere behoefte aan (internationale) leidinggevenden. De focus van het traineeship ligt op de internationale vestigingen van Van den Bosch, maar ook voor de uiteindelijke standplaats Erp zullen er plaatsen beschikbaar zijn.
Programma
“De trainees worden in twee tot drie jaar tijd opgeleid tot vakgerichte leidinggevenden binnen Van den Bosch. Zij starten op het hoofdkantoor in Erp. Hier maken ze kennis met de organisatie en de toekomstige leidinggevende functies. Het programma bestaat uit drie blokken van acht maanden of vier blokken van negen maanden, waarbij de trainees voor minimaal één periode richting een van de internationale vestigingen vertrekken. Tijdens het traineeship staan onder andere kennisoverdracht, coaching en training centraal,” aldus Jennifer van Benthem, HR project manager en tevens ontwikkelaar van het traineeship.
Het programma wordt voor iedere trainee op maat gemaakt, maar zal in grote lijnen dezelfde structuur hebben. Op deze manier hebben de trainees aan elkaar een sparringpartner.
Begeleiding op maat
Een belangrijk uitgangspunt is goede begeleiding. Vanuit meerdere afdelingen en expertisegebieden krijgen de trainees vaste contactpersonen die ze gedurende het hele traineeship begeleiden. De contactpersonen dragen zorg voor het inwerken, het delen van kennis en staan klaar om alle vragen te beantwoorden.
Unieke kans
Van Benthem: “Van den Bosch biedt met dit traineeship een uitgelezen kans aan gedreven talenten hun ambitie waar te maken; zich ontwikkelen tot internationaal leidinggevende bij een dynamische en vooroplopende organisatie. Het programma wordt speciaal op maat gemaakt, maar voor iedere trainee geldt dat leren, werken en competentieontwikkeling centraal staan.”
Solliciteren
Heb jij interesse? Klik op de volgende link voor meer informatie en solliciteer direct: https://career.vandenbosch.com...